Monteur (m/w/d) HKLS - #2170883

Monteur (m/w/d) HKLS

• 
  Vollzeit
  
• 
  04 Leipzig, Deutschland
  
• 
  Mit Berufserfahrung
  
• 
  04.06.25
  

Augenhöhe erhöhen. Weil wir‘s wollen

Als Tochterunternehmen des Equans-Konzerns leisten wir wichtige Beiträge zur Energiewende und zum globalen Klimaschutz. Denn wir, weltweit 90.000 Kolleg*innen in 20 Ländern, planen, bauen und betreiben die Infrastruktur von morgen. Liefern wegweisende Konzepte, innovative Technologien und Services für die neue Welt der Industrieanlagen, Energiewirtschaft, Gebäudetechnik und Datacenter. Solch visionäre Projekte stemmen wir nur als echtes Team: mit gegenseitigem Vertrauen, Fairness und

einem Umgang auf Augenhöhe. Nicht weil wir‘s müssen, sondern weil wir’s wollen!

Mit unserer

Business Unit Gebäudetechnik

errichten wir versorgungstechnische Anlagen in Gebäuden und industriellen Einrichtungen mit Fokus auf Sicherheit, Energieeffizienz und Wirtschaftlichkeit. Wir verfolgen einen umfassenden Ansatz, beginnend bei der Projektentwicklung über die Planung, das Errichten und die Inbetriebsetzung von gebäudetechnischen Anlagen bis hin zu deren Wartung und Instandhaltung

Als Verstärkung unseres Teams

am Standort Leipzig bei einem internationalen Automobilhersteller und/oder in Dresden bei einem globalen Chiphersteller

suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Monteur

(m/w/d) HKLS

Ihre Aufgaben:

• 
  Durchführung von Service-, Wartungs- und Montagearbeiten im Bereich HKLS bei einem international bekannten Automobilhersteller in Leipzig und/oder einem globalen Chiphersteller in Dresden
  
• 
  Ausführung von geplanten Aufträgen bei dem jeweiligen Kunden vor Ort
  
• 
  Bearbeitung von Störungen und Fehlern
  
• 
  Erstellung der benötigten Wartungs- und Leistungsberichte
  
• 
  Ansprechpartner für unseren Kunden
  

Ihr Profil:

• 
  Abgeschlossene technische Berufsausbildung
  
• 
  Erfahrungen im HKLS- bzw. Anlagenbereich
  
• 
  Führerschein der Klasse B und Reisebereitschaft
  
• 
  Teamfähigkeit und Serviceorientierung
  

Wir bieten:

• 
  Umfangreiches Schulungs- und Fortbildungsprogramm
  
• 
  30 Tage Urlaubsanspruch
  
• 
  Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung
  
• 
  Unfallversicherung für den beruflichen und privaten Bereich
  
• 
  Ferienhaus im Zillertal
  
• 
  Bike-Leasing
  
• 
  Unterstützung für Mitarbeiter in Notsituationen durch unseren Nothilfe-Verein
  
• 
  Großzügiger Todesfallschutz für die engsten Familienmitglieder
  
• 
  Monatliches Mobilitätsbudget
  
• 
  Kooperative und teamorientierte Zusammenarbeit in einem familiären Mittelstand mit internationalem Konzernhintergrund
  
• 
  Vergünstigungen bei unseren Partnern und Sonderkonditionen über das Corporate Benefits Portal
  

Neben einer Vielzahl an Benefits bieten wir eine faire, leistungsgerechte Vergütung

Wollen wir uns mal in die Augen schauen? Wir Ihnen und Sie uns?

Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Karriereportal.

Ansprechpartnerin ist

Amina Cardaklija

(Personalabteilung), E-Mail:

[email protected]