Fachleiterin/Fachleiter (w/m/d) für individuelle Förderung an der Alwine-Winter-Schule - Oberschule der Stadt Leipzig - #2720405

State Chancellery of Saxony


Date: vor 1 Stunde
Stadt: Leipzig
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag
State Chancellery of Saxony
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Fachleiterinnen/Fachleiter an Oberschulen sind verantwortlich für die Koordination von Maßnahmen der individuellen Förderung.

Das zu besetzende Aufgabenfeld umfasst insbesondere:

  • individuelle Förderung mit dem Schwerpunkt Lernen
  • Erstellung differenzierter Aufgaben sowohl digital als auch analog
  • Erstellung und Evaluierung der Förderpläne und Entwicklungsberichten
  • individuelle Förderung mit dem Schwerpunkt selbstorganisiertes Lernen
  • Korrekturlesen der Aufgabenblätter anhand der schuleigenen Checkliste
  • Kontrolle der Aufgaben und Materialien in den SOL-Schränken
  • Überarbeitung der Aufgaben in Absprache mit den Fachkonferenzen
  • Koordination des Drucks über die Stadtdruckerei
  • Evaluation der Aufgabenformate
  • Weiterentwicklung/ Fortschreibung der Konzeption auf weitere Fächer/ Klassenstufen
  • Vernetzung mit anderen Schulen

Die Wahrnehmung der Aufgaben erfordert:

  • eine durch Erste und Zweite Staatsprüfung bzw. Abschluss „Master of Education“ und Staatsprüfung erworbene Lehrbefähigung für das Lehramt an Mittelschulen/Oberschulen, Grundschulen, Förderschulen, Gymnasien oder berufsbildenden Schulen oder einen nach den Ausbildungsbestimmungen der ehemaligen DDR erworbenen pädagogischen Hochschulabschluss als Diplomlehrer mit Lehrbefähigung für zwei anerkannte Unterrichtsfächer der Oberschule oder Abschluss der Qualifizierung gemäß
  • 37 Absatz 2 Nummer 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 oder 8 der Lehrkräfte-Qualifizierungsverordnung, dem ein wissenschaftlicher Hochschulabschluss als Grundqualifikation vorhergeht sowie
  • eine mehrjährige Tätigkeit an einer Oberschule.

Wir erwarten:

  • Fähigkeiten, die individuelle Förderung mit dem entsprechenden Schwerpunkt verantwortungsvoll zu koordi­nieren und zu organisieren,
  • Fähigkeiten zur konzeptionellen Arbeit, insbesondere im Bereich der individuellen Förderung sowie der Qualitätsentwicklung und -sicherung,
  • Fähigkeiten zur Kommunikation und Kooperation mit Lehrern, Schülern und Personensorgeberechtigten, insbesondere bezüglich der Koordination pädagogischer Arbeit,
  • hohes Verantwortungsbewusstsein, überdurchschnittliche Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen sowie organisatorische Fähigkeiten sowie

umfangreiche PC-Kenntnisse.

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