Sozialpädagog*in mit systemischer Zusatzausbildung (m/w/d) - #2737594

Wir suchen Verstärkung

Die Berufsbildungswerk Leipzig für Hör- und Sprachgeschädigte gGmbH sucht Verstärkung im Jugend- und Erziehungshilfeverbund am Standort Knautnaundorfer Str. 4, 04249 Leipzig, in Teilzeit (20 Stunden), Dienstbeginn ab 01.12.2026, befristet für 1 Jahr.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen bevorzugt berücksichtigt.

Kommen Sie in unser Team

Vier Wohngruppen mit unterschiedlichen konzeptionellen Ausrichtungen gehören als Abteilung Stationäre Erziehungshilfen zum Geschäftsbereich des Jugend- und Erziehungshilfeverbunds.

Wir bieten in der Kinderwohngruppe „An der Mühle“ eine heilpädagogische, systemisch-familienberatende stationäre Hilfe zur Erziehung für Kinder von zwei bis zwölf Jahren mit intensiver Elternarbeit an. Die Leistung ist zeitlich begrenzt und als familienergänzende Hilfe gedacht. Die systemische Familienarbeit umfasst das Elterncoaching, die Arbeit mit dem Familiensystem, Elterngruppe sowie die aufsuchende Arbeit im häuslichen Umfeld.

Eine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber Eltern und Familien bildet die Grundlage des gemeinsamen Handelns, eine systemisch-lösungsorientierte Herangehensweise ist die Voraussetzung zur Erreichung des Rückführungsziels.

Weitere Informationen unter:

www.jugend-und-erziehungshilfe.de

Ihre Aufgaben

• Sie begleiten und unterstützen die Kinder der Wohngruppe und ihre Familien hinsichtlich der Reflexion von Erziehungsverhalten und der Gründe, welche zur Herausnahme des Kindes aus dem elterlichen Haushalt führten.
• Sie erarbeiten gemeinsam mit den Beteiligten und Fachkräften alternative Handlungskonzepte und reflektieren Übungssituationen des Wohngruppenalltages.
• Sie engagieren sich bei der Planung und Durchführung von Angeboten der Elterngruppe und führen regelmäßige Elterngespräche durch.
• Die aufsuchende Arbeit im häuslichen Wohnumfeld sowie die Begleitung der Implementierung alternativer Handlungsmodelle im Lebensumfeld der Familie gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
• Sie arbeiten ressourcenaktivierend und lösungsorientiert mit den Familien und im Team.
• Im Rahmen der Hilfeplanung beteiligen Sie sich aktiv und gestalten diese gemeinsam und zielorientiert mit den Kindern, Familien, Fachkräften und Netzwerken.
• Sie initiieren Beteiligungs- und Beschwerdemöglichkeiten gemeinsam mit Kindern und Familien und sichern das Kindeswohl im Rahmen des
• 8a SGB VIII.
  
  

Ihr Profil

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung der Sozialen Arbeit (Bachelor/Master/Diplom) oder in einem anderen Bereich mit dem Schwerpunkt Sozialpädagogik sowie eine Zusatzausbildung im Bereich Systemische Beratung.
• Sie arbeiten ressourcenaktivierend und selbstständig, die Fähigkeit zur Selbstreflexion gehört zu Ihren Stärken.
• Sie gestalten empathisch und professionell pädagogisch - beratende Familienprozesse sowie in hoher Verantwortung Auseinandersetzungen in familiären Kontexten.
• Sie bringen Spaß an Ihrem Beruf mit, sind belastbar und flexibel.
• Die flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie Schicht- und Wochenenddienste sind für Sie persönlich gut vereinbar.
• Sie identifizieren sich mit dem diakonischen Profil der BBW-Leipzig-Gruppe.
• Fort- und Weiterbildungen auf fachlichem Gebiet sind für Sie selbstverständlich.
• Sie haben einen Nachweis über den Erhalt des Masernschutzes oder einer Masernimmunität.
• Sie können bei Einstellung ein eintragungsfreies aktuelles erweitertes Führungszeugnis nach BZRG
• 30a vorlegen (die Kosten werden von der BBW-Leipzig-Gruppe erstattet).
  
  

Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen

• Bruttojahresgehalt: ca. 55.000 € - 66.200 € bei Vollzeit/ 39 Wochenstunden entsprechend Einstufung nach Prüfung der anrechnungsfähigen Zeiten beruflicher Tätigkeit der letzten 10 Jahre vor Einstellung (
• 15 AVR Sachsen)
• Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) Diakonie Sachsen
• betriebliche Altersvorsorge, Beihilfen und Zuwendungen, Kinderzuschlag bei Kindergeldbezug
• 39-Stunden-Woche, 31 Tage Jahresurlaub, Urlaub in der Probezeit, Freistellung an Heiligabend und Silvester (Freizeitausgleich bei Dienstplan)
• Dienstplanregelung, Sabbatical
• umfassendes Qualifizierungs-, Fort- und Weiterbildungsangebot mit kostenfreien Fortbildungstagen, Chance auf berufliche Weiterbildung und interne Weiterentwicklung
• ein kollegiales und aufgeschlossenes Arbeitsklima mit hoher Fachlichkeit
• ein diakonisches Leitbild, Nachhaltigkeit und Ökofairness
• betriebliches Gesundheitsmanagement und Freizeit-Sportgruppen
• Jobticket (LVB), Jobrad, kostenfreie Nextbike-Nutzung, Dienstfahrzeug-Pool
• ermäßigtes Mittagessen in eigenen Kantinen
• Bevorzugung von Mitarbeitenden-Kindern in BBW-Kindertagesstätten
  
  

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