Logistikplaner (m/w/d) - #2720958

Motherson Sequencing and Assembly Services Global Group GmbH


Date: vor 1 Stunde
Stadt: Leipzig
Gehalt: €45,000 - €61,500 / Jahr
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag
Motherson Sequencing and Assembly Services Global Group GmbH

Die Motherson Group ist einer der größten und am schnellsten wachsenden Anbieter von Komplettsystemlösungen für die globale Automobilindustrie und bedient eine Vielzahl weiterer Branchen wie Eisenbahn, Luft- und Raumfahrt, Medizin, IT und Logistik mit über 190.000 Mitarbeitern in 44 Ländern weltweit. Motherson SAS ist der Spezialist der Gruppe für Just-in-Sequence-Montage von Modulen, Lieferkettenmanagement, Systemintegration und Komplexitätsmanagement. Motherson SAS ist an 26 Standorten in 12 Ländern in Amerika, Europa und Asien vertreten.

Angesichts unseres schnellen Wachstums sind wir ständig auf der Suche nach talentierten neuen Kollegen (m/w/d), die Teil unseres Teams werden möchten. Zur Verstärkung unseres Teams in unserem Werk in Leipzig suchen wir ab sofort einen

Logistikplaner (m/w/d)
  • Planung, Optimierung und kontinuierliche Weiter­entwicklung von Logistik- und Material­fluss­prozessen im Automotive-Umfeld
  • Sicherstellung der Implementierung und nachhaltigen Anwendung von PC&L-Methoden und ‑Werkzeugen
  • Entwicklung und Optimierung von Materialfluss-, Lager-, Bereitstellungs- und Versorgungs­konzepten unter Berücksichtigung von JIT- / JIS-Anforderungen
  • Planung und Optimierung von Flächen, Personal, Lager­kapazitäten und Logistik-Equipment unter wirtschaftlichen, ergonomischen und HSE-relevanten Gesichts­punkten
  • Durchführung von Kapazitäts-, Produktivitäts- und Wirtschaftlichkeits­analysen sowie Ableitung geeigneter Optimierungs­maßnahmen
  • Weiterentwicklung des PC&L-Produktivi­täts­portfolios und Identifi­kation sowie Nach­verfolgung von Verbesserungs­potenzialen
  • Analyse und Optimierung von Arbeitsabläufen hinsicht­lich Arbeits­effizienz, Handlingaufwand, Auslastung und Prozesssicherheit
  • Unterstützung und Durchführung von Logistik­projekten, Neu­anläufen, Prozess­änderungen und Layout­anpassungen
  • Erstellung und Weiterentwicklung von Logistiklayouts und Material­fluss­konzepten, unter anderem mit AutoCAD
  • Definition, Einführung und Überwachung von Logistik­standards und Kennzahlen
  • Unterstützung bei der Digitalisierung und Automati­sierung logis­tischer Prozesse
  • Planung und Durchführung von Workshops und Mitarbeiter­schulungen in Abstim­mung mit der PC&L-Leitung
  • Sicherstellung der Einhaltung und kontinuier­lichen Verbes­serung von HSE- und Logistik­standards
  • Schnittstellenfunktion zu Produktion, Qualität, Einkauf, Engineering, IT und weiteren Fach­bereichen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply-Chain-Management, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen bzw. eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistikplanung, Produktionslogistik, Materialflussplanung oder Produktionssteuerung, idealerweise im Automotive-Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse in Logistik-, Lager- und Materialflussprozessen
  • Kenntnisse im JIT- / JIS-Umfeld sowie in der Versorgung von Produktions- und Montagelinien von Vorteil
  • Erfahrung in der Layout-, Flächen- und Kapazitätsplanung
  • Gute Kenntnisse in SAP, insbesondere WM, sowie Erfahrung mit MRP-Systemen
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
  • Kenntnisse in AutoCAD oder vergleichbaren Layout- und Planungstools
  • Verständnis für Lean Logistics, kontinuierliche Verbesserungsprozesse und PC&L-Methoden
  • Kenntnisse in den relevanten HSE-Anforderungen
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Gute Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägte Kompetenz in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
  • Fähigkeit, Workshops und Schulungen selbstständig vorzubereiten und durchzuführen

  • Familiäres Umfeld, eingebettet in Konzernstrukturen
  • Unbefristeten Arbeitsvertrag
  • 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Gleitzeitkonto mit der Möglichkeit zum Zeitausgleich
  • Kostenlose Arbeitskleidung
  • Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen

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